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SAP C_THR85_2505 Prüfungsplan:

Thema	Einzelheiten
Thema 1	Succession Model and People Profile: This section of the exam assesses the abilities of SAP Consultants in defining the succession data model and aligning it with the People Profile framework. It focuses on field configuration, background elements, and the structural alignment needed to enable succession workflows.
Thema 2	Presentations and Talent Cards: This section of the exam measures skills of Implementation Specialists and covers the setup and customization of Presentations and Talent Cards. It focuses on how visual tools are configured to display key talent metrics and performance indicators within the Succession module.
Thema 3	Succession Management: This section of the exam evaluates the knowledge of SAP Consultants in configuring core succession planning features. It includes nomination methods, role-based permissions, and the integration of succession data across modules for strategic workforce planning.
Thema 4	Succession Tools: This section of the exam measures the proficiency of Implementation Specialists in managing and deploying the key tools within Succession Management. It includes configuration and use of Matrix Grid Reports, Talent Search, Position Tile Views, and Talent Pools to support effective succession decisions.

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SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Succession Management C_THR85_2505 Prüfungsfragen mit Lösungen (Q71-Q76):

71. Frage
Which Succession tools have an option that allows an administrator to select a specific process or all data sources within the Admin Center settings?Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Matrix Grid Reports: How vs. What
B. MDF Talent Pools
C. Position Tile
D. Talent Search V2

Antwort: A,D

72. Frage
Your customer is using the MDF Position Nomination Method.In Admin Center, which of the following are permissions available for the position object in Role-Based Permissions?Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Edit
B. Correct
C. View
D. View History
E. Import/Export

Antwort: B,D,E

73. Frage
Which of the following are configuration options for of the Objective-Competency Matrix Report (How vs. What)?Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Report access is controlled by its own provisioning switch.
B. This report CANNOT have custom weights.
C. Report access is controlled by its own permission in Role-Based Permissions.
D. This report shares the icon configuration with the Performance-Potential Matrix Report.

Antwort: A,D

74. Frage
What information can be included in a Trend Data Export file?Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Talent flags
B. Labels
C. Live profile data
D. Performance form data
E. Calibration session data

Antwort: C,D,E

75. Frage
Within Talent Search V2, which settings can be different if you switch between search roles?Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Target population
B. Search fields
C. Rating option
D. Key word

Antwort: A,B

76. Frage
......

Das Expertenteam von Fast2test hat neulich das effiziente kurzfriestige Schulungsprogramm zur SAP C_THR85_2505 Zertifizierungsprüfung entwickelt. Die Kandidaten sollen an dem 20-stündigen Kurs teilnehmen, dann können sie neue Kenntnisse beherrschen und ihre ursprüngliches Wissen konsolidieren und auch die SAP C_THR85_2505 Zertifizierungsprüfung leichter als diejenigen, die viel Zeit und Energie auf die Prüfung verwendet, bestehen.

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